За словами представників Молодих академій і асоціацій Азіатсько-Тихоокеанського регіону, публікація, визнання серед старших колег, збір коштів і підтримання балансу між роботою та особистим життям були визначені як деякі з найбільших проблем, які заважають молодим ученим досягти успіху.
Розкриття потенціалу молодих наукових колективів
Група з понад 50 науковців віком до 45 років зібралася в Круглий стіл молодих академій та асоціацій подія, організована ISC напередодні Глобальний діалог знань в Куала-Лумпурі, Малайзія. Група, яка представляє 15 міжнародних молодих академій з Азії та Тихоокеанського регіону, зібралася, щоб обговорити, як підвищити голос науки в регіоні та відповісти на деякі виклики, з якими стикається планета.
🔄 Доступний повтор круглого столу тут.
Генеральний директор ISC Сальватор Аріко сказав, що відколи ISC відкрив свої двері для молодих наукових груп у 2022 році, переваги були значними.
"Очевидно, що вплив молодих наукових груп, які привносять свіже мислення, інноваційні та іноді революційні ідеї, вражає. ISC сам по собі є інструментом для того, щоб переконатися, що голос науки впливає на всіх тих, хто відіграє певну роль у наукових системах, включаючи спонсорів, широку громадськість, наукових журналістів і так далі, і для цього нам дійсно потрібно самоорганізуватися діяти і говорити єдиним голосом».
Доктор Сальваторе Аріко, генеральний директор ISC
Піднесення голосу EMCR у міжнародній науці
Під час дискусії за круглим столом були представлені надихаючі погляди колег-науковців щодо того, як підвищити голос дослідників ранньої та середньої кар’єри (EMCR) у наукових дослідженнях, науковому написанні та міжнародних програмах і преміях, а також як сприяти взаємодії між молодими академіями та старшими науковими співробітниками. Академії.
У всьому світі існує 54 національні молоді академії, однак серед країн АСЕАН було створено лише п’ять. Вони є в Таїланді, В'єтнамі, Філіппінах, Індонезії та Малайзії.
Ораканоке Фанракса, старший радник з міжнародних справ Таїланду з наукових досліджень та інновацій і співголова Мережі молодих вчених АСЕАН (ASEAN YSN), сказав під час круглого столу, що деякі молоді академії краще співпрацюють із старшими академіями, ніж інші.
"Наприклад, Вища академія наук Малайзії добре співпрацює зі своєю Молодою академією. Коли справа доходить до інших академій, існує деяка розбіжність, тому натомість ми працюємо з політиками, щоб спробувати створити вплив. Кожен може вплинути, це залежить лише від того, як це зробити».
Доктор Ораканоке Фанракса, старший радник з міжнародних справ, наукові дослідження та інновації Таїланду
Професор Баоцзин Гу з Університету Чжецзян, інавгураційний переможець престижної Премія Frontiers Planet за його проривні дослідження забруднення повітря відвідав захід і поділився віхами свого наукового шляху. За свою 20-річну кар’єру Баоцзін пройшов шлях від біологічних наук до доктора філософії з екології, потім зацікавився ґрунтознавством в Університеті Альберти в Канаді, після чого почав працювати в галузі економіки та нещодавно як це застосувати до управління та стійкість.
"Я вважаю, що ключове повідомлення полягає в тому, що коли ви дивитеся на проблему, коли ми дивимося на світ, нам потрібен міждисциплінарний підхід, щоб об’єднати ці різні дисципліни, щоб побачити проблему і, зокрема, наукову проблему. Тоді вам доведеться написати багато статей у хороших виданнях, і як тільки у вас є хороші публікації, вас запрошують на міжнародні переговори, і тоді ви можете спілкуватися з іншими спільнотами та дослідниками, які мають блискучі ідеї».
Професор Баоцзин Гу, Чжецзянський університет
Тенденція до публікацій у журналах відкритого доступу дає молодим науковцям надію на те, що їхні дослідження стануть більш доступними, підвищить профіль їхньої роботи та відкриє більше можливостей для фінансування та співпраці.
Баоцзин є високоцитованим вченим, який опублікував 43 статті за останні п’ять років. Тринадцять його робіт були опубліковані в журналі Nature, проте 149 його публікацій були відхилені. Його порада науковцям на початку кар’єри полягає в тому, що вам потрібно швидко відійти від відмов, продовжувати наполегливо працювати та ніколи не припиняти спроб. «Після подачі паперу потрібне сильне серце. Ви завжди будете отримувати відмову. Відмова - це нормальний висновок. Це трапляється весь час, і це добре, ми можемо почати знову», сказав він.
Регіональний координаційний центр ISC для Азії та Тихого океану підтримує молодих дослідників
Директор нещодавно створеного ISC Петра Лундгрен сказала, що офіс, який фінансується урядом Австралії, прагне просвітити молодих дослідників.
"Уряд Австралії дуже зацікавлений у Південно-Східній Азії та Тихому океані. Ми хочемо бути впевненими, що весь регіон буде включений і почутий у цій розмові. Залучення молоді до планів ISC для наукових місій, викладених у Наукова місія для сталого розвитку та Перевертання наукової моделі звітів буде критичним. Молоді дослідники – це майбутнє науки, це майбутнє наукового голосу, і вони повинні стати кращими комунікаторами. Нам справді потрібно використати ту енергію, життєздатність і кмітливість, які ми маємо в наших молодих академіях».
Д-р Петра Лундгрен, директор регіонального координаційного центру ISC для Азії та Тихого океану
Результати Круглого столу молодих академій та асоціацій будуть використані в програмах роботи, що розробляються ISC та його Регіональний координаційний центр для Азії та Тихого океану.