У цій серії будуть висвітлені всі аспекти різноманітності в науці – питання, чому різноманітність важлива, чому різноманітність сприяє кращій науці, як інтегрувати різноманітні голоси та різні точки зору в дослідження та як сприяти включенню менш представлених або маргіналізованих груп у наукові середовища, включаючи жінок, кольорових людей, ЛГБТКІ, людей з обмеженими можливостями та людей, які йдуть нетрадиційним шляхом у науку.
Він запитує, які практичні кроки можна зробити для покращення різноманітності наукових робочих місць і способів роботи, і як такі організації, як ISC, можуть бути "кращі союзники для кращої науки'.
Стенограми та відео:
Епізод 1: Чому різноманітність у науці має значення? Відео | Розшифровка
Епізод 2: Як різноманітність може створити кращу науку? Відео | Розшифровка
Епізод 3: Краща наука, кращі союзники. Відео | Розшифровка
Епізод 4: Стать, сексуальність і репрезентація. Відео | Розшифровка
Епізод 5: Демократизація знань і доступ до інструментів для сталого розвитку. Відео | Розшифровка
Епізод 6: Боротьба з расизмом у наукових системах. Відео | Розшифровка
ISC ініціював цю серію подкастів для подальшого поглиблення дискусій щодо розширення інтеграції та доступу до наукових робочих місць і наукових організацій, як частина нашого зобов’язання зробити науку справедливою та інклюзивною. У серії висвітлюється робота, що проводиться в рамках різних програм, проектів і мереж ISC, а також поточні ініціативи щодо Боротьба з системним расизмом та іншими формами дискримінації, І на Гендерна рівність у науці.
Виробництво розділу кожного подкасту під керівництвом ISC контролюється невеликою групою експертів із покращення різноманітності в налаштуваннях STEM, які надають редакційне керівництво команді проекту з секретаріату ISC. Вони є:
- Мелоді Браун Беркінс, член Керівної ради ISC та віце-голова Комітету з роз’яснювальної роботи та взаємодії; Заступник директора з програм і досліджень Центру міжнародного розуміння Джона Слоуна Дікі та ад'юнкт-професор екологічних досліджень Дартмутського коледжу, США
- Абхіджіт Маджумдер, член Global Young Academy (GYA) та співкерівник проекту GYA Rainbow Incubator Group; Доцент кафедри хімічної інженерії, IIT Bombay та Wellcome Trust-DBT India Alliance Early Career Fellow.
- Ванесса Швейцер, член Глобальної молодої академії (GYA) та співкерівник проекту GYA, Боротьба із системною дискримінацією; Доцент кафедри інтеграції знань, Університет Ватерлоо, Канада.
- Майкл Сулу, старший викладач кафедри біохімічної інженерії та співголова Керівної групи з питань расової рівності Університетського коледжу Лондона, Великобританія; Член Групи інклюзії з питань справедливості в дослідженнях у STEMM (TIGERS) та керівник STEM, Leading Routes, Великобританія.
Серія подкастів ISC, що висвітлює всі аспекти різноманітності в науці, може містити матеріали, які декому може бути важко обговорювати, наприклад, питання рівності щодо статі, етнічної приналежності, расової дискримінації, прав ЛГБТКІ, а також проблеми інклюзії та доступу до людей з інвалідністю. ISC визнає, що деякі з подкастів можуть викликати хворобливі спогади або травматичний досвід у деяких наших слухачів.
Якщо конкретна тема, висвітлена в цих подкастах, викликає у вас стурбованість, зв’яжіться з нами secretariat@council.science або ваш співробітник з питань рівності на вашому робочому місці. Важливо, щоб усі члени нашої спільноти сприяли створенню безпечної та позитивної атмосфери на робочому місці, коли ми досліджуємо проблеми різноманітності в науці. ISC сподівається, що теми, які висвітлюються в цих подкастах, сприятимуть здійсненню позитивних змін, необхідних нам у наших наукових системах, які відображають, відзначають та надають всім науковцям повноваження, щоб повністю реалізувати свій потенціал і, зрештою, зробити внесок у бачення Рада як наука як глобальне суспільне благо.