与社会的公开对话和合作是 TD 研究的重要组成部分，特别是因为更广泛的社区正在以公民科学家的身份参与研究项目。虽然结构化“学科孤岛”的主要学术体系仍然牢固存在，但大学在采用 TD 时必须采取大胆的制度变革步骤。这不是一件容易的事，需要三管齐下：远见、资金和支持。
南非比勒陀利亚大学主动采取了必要的措施。通过将 TD 作为其整体战略的基石，它创造了加速和扩大研究影响的具体途径。创建了四个研究平台来支持跨科学领域、学科和社会的专门 TD 合作研究： 未来非洲, 工程 4.0是， UP-贾维特艺术中心 和 创新非洲@UP。
未来非洲是一个指定园区，旨在促进和促进 TD 研究参与，并采用开放科学原则，召集和连接科学、政策、商业、民间社会和媒体领域的不同合作者。 “促进单一健康：人、健康和地方”、“确保非洲可持续粮食系统”以及基于“未来素养”发展的具体项目的研究主席使研究人员能够在中立和安全的空间中工作。由于“未来非洲”平台与通常学术意义上的评估无关，因此不存在与其他院系的竞争。
对于经常孤立工作、资金有限、知识有限、传统院系有些狭窄的 TD 研究人员来说，加入像“未来非洲”这样的 TD 研究导向平台的经历就像呼吸新鲜空气一样——一种回家的感觉。人们可能会这样称呼它。该校园作为一个研究中心，将非洲大陆的网络与全球参与者连接起来，研究人员可以在这里加入国际平台。通过这种方式，未来非洲建立了一个新的“跨学科社区”。但更重要的是，研究人员在一个便利的环境中遇到了一个在精心管理的空间中工作的机会，并且符合 13 年《跨学科宪章》第 1994 条的规定，该条要求 “……基于对我们在同一个地球上的共同生活所团结起来的集体和个人多样性的绝对尊重的共同理解”.
为未来非洲平台设计的制度架构应该被视为TD为TD研究带来的积极转变。 “未来非洲”倡议不仅为创新研究生态系统提供了平台，使众多开创性的协同作用得以联合起来，而且还创造了一个可以培养生态意识的物理环境。校园拥有菜地和本土花园，为未来非洲研究人员提供了一个生态友好的环境。协作指导、促进网络和跨学科指导激励年轻一代研究人员在自己感兴趣的领域变得更加富有冒险精神。例如，位于“未来非洲”附近的同一所大学实验农场的奶牛，听莫扎特的音乐可以减轻压力，产奶量也提高了！非正式地，在“未来非洲”园区，研究人员可以建立联系，通常是喝一杯咖啡，有时是在大自然中，或者在这个生态友好的园区内各个部门举办的众多研讨会和类似活动中。
挑战仍然存在：我们如何衡量 TD 工作的成功和影响？陪审团对这一挑战仍持观望态度。然而，虽然衡量和评估 TD 研究项目的努力正在进行中，但作为影响衡量标准，将采用 TD 方法带来的大学内部结构和创新制度转型纳入其中可能是合适的。
Hester du Plessis 博士，未来非洲高级研究员，比勒陀利亚大学艺术学院人文学院副研究员。
