Женщины-лидеры в поиске справедливых и инклюзивных решений для решения чрезвычайной климатической ситуации: вебинар

В рамках слета Комиссии по положению женщин ISC присоединился к нашему Основная группа ООН для научно-технического сообщества партнеры, Всемирная федерация инженерных организаций, представить панельную сессию о необходимости справедливых и инклюзивных решений для решения чрезвычайной климатической ситуации.

К ISC и WFEO присоединятся Международная сеть женщин-инженеров и ученых и Институт сравнительных исследований региональной интеграции Университета Организации Объединенных Наций, чтобы обменяться мнениями о текущем состоянии вклада женщин-ученых и инженеров в создание трансформационных изменений для общества. жить устойчиво на планете Земля.

Исследования показывают, что женщины-лидеры оказывают положительное влияние на политику и стратегии по борьбе с изменением климата — как лидеры в академических кругах, члены советов директоров компаний и лидеры стран. Тем не менее, женщины не имеют равного голоса в сфере изменения климата, даже в МГЭИК, а также в национальных и международных организациях, занимающихся этим вопросом.

Вторая рабочая группа по 6^th Оценка МГЭИК доклад дал нам страшные предупреждения о последствиях изменения климата. Нам нужно думать и действовать по-новому и больше взаимодействовать с различными мнениями, которые могут способствовать действиям, которые могут быть предприняты, включая женщин, коренные народы и наиболее пострадавшие сообщества, например, в малых островных развивающихся государствах. Мы не получим желаемого результата, если сами не совершим шаг к изменению, чтобы прислушаться к голосам опыта и знаний, которые до сих пор оставались позади.
Мероприятие на CSW66 объединяет голоса женщин-инженеров и ученых из более чем 100 стран — у нас есть опыт, страсть и энергия, и мы требуем, чтобы нас услышали. Ужасные прогнозы климатических чрезвычайных ситуаций показывают, что нынешние подходы к взаимодействию с мировым сообществом в значительной степени потерпели неудачу — нам нужен сдвиг парадигмы в том, как можно услышать разные голоса и лучшие умы, чтобы получить результат, в котором сейчас так остро нуждается весь мир. .
Марлен Канга, бывший президент WFEO

Участники дискуссии представят стратегии по увеличению вклада женщин в эту область, особенно в их роли лидеров в международном научном сообществе, и докажут, что гендерное равенство необходимо для роста бизнеса, инноваций, экономики знаний и для достижения целей ООН. Цели устойчивого развития.

Женщины сыграли важную роль в освещении изменения климата как кризиса нашего времени и разработке возможных решений, таких как руководящий принцип «чистых нулевых выбросов». Многочисленные исследования и отчеты приходят к одному и тому же выводу, что нам нужно больше женщин в науке и технике, чтобы выявлять проблемы, разрабатывать решения и руководить необходимыми усилиями по борьбе с изменением климата.
Гейл Мэттсон, президент INWES 2018–2020 гг.

Нидхи Нагабхатла, который будет говорить от имени ISC, является экспертом по водная миграция, и обсудит все больше свидетельств того, как кризисы с водой влияют на миграцию и перемещение, особенно женщин.

Где мы находимся через 25 лет после Пекинская декларация – Является ли водная сфера гендерно чувствительной? Этот дискурс будет направлять «Призыв к действию» для ускорения гендерного равенства в оценке водных и климатических рисков и планировании устойчивости.
Нидхи Нагабхатла, UN-CRIS, Инициатива ООН по адаптации к изменению климата